2012年10月到2013年11月在太奇教育接受報關員培訓

2014年2月-2015年6月,志科國際貨運代理有限公司擔任人事,負責公司各項規章制度的擬定及執行，員工招聘、面試、入職、離職、調崗、晉升等異動手續的辦理，負責起草、傳達相關通知、文件等；人事各類數據的統計、匯總及定期上報；辦公用品及勞保用品等的采購及發放管理；員工的教育培訓；公司各項活動的策劃、組織與舉辦；員工的考勤工資制作與發放；公司用餐及車輛的管理等。

忠實誠信,講原則，說到做到，決不推卸責任；有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢；肯學習,有問題不逃避,愿意虛心向他人學習；自信但不自負,不以自我為中心；愿意以謙虛態度贊揚接納優越者,權威者；會用100%的熱情和精力投入到工作中；平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。